一、職業(yè)健康安全體系的由來(lái)

ISO45001職業(yè)健康安全體系是在20世紀(jì)80年代后期興起的，當(dāng)時(shí)的一些跨國(guó)公司和大型現(xiàn)代化聯(lián)合企業(yè)，為強(qiáng)化自己的社會(huì)關(guān)注力和控制損失而建立自律性的管理制度。無(wú)論是未能保護(hù)工人免受有毒化學(xué)品的傷害，還是睡眠不足的員工遭遇致命車(chē)禍，每年都有數(shù)百萬(wàn)人在工作中受傷或死亡。隨著世界上第一個(gè)職業(yè)安全健康國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的到來(lái)，許多這類(lèi)事件將可以避免。

ISO 45001是世界上第一個(gè)職業(yè)健康和安全國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。它向政府機(jī)構(gòu)、工業(yè)界和其他利益攸關(guān)方提供有效和可用的指南，以改善世界各國(guó)工人的安全。它通過(guò)一個(gè)易用的框架，用于自保公司、合作伙伴和生產(chǎn)設(shè)施，無(wú)論它們的位置在哪里。

二、為什么要將OHSAS18001轉(zhuǎn)化成ISO標(biāo)準(zhǔn)？總體來(lái)說(shuō)有四個(gè)方面原因：

1. 全球通用；

2. 更權(quán)威；

3. 更易整合；

4. 更易管理。

三、ISO 45001標(biāo)準(zhǔn)在管理職業(yè)健康安全方面實(shí)施靈活，適用的組織范圍，包括：

1. 大型組織與企業(yè)

2. 中小型公司

3. 公共組織和非盈利組織

4. 非政府組織和慈善機(jī)構(gòu)

四、ISO45001和OHSAS18001的主要區(qū)別

ISO45001和OHSAS18001在管理目標(biāo)上是相同的，但是也在以下方面存在不同：

1. 使用了ISO管理體系的高級(jí)結(jié)構(gòu)

2. 更加關(guān)注“組織環(huán)境”

3. 強(qiáng)調(diào)最高管理職的職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)作用

4. 更加關(guān)注管理職責(zé)

5. 強(qiáng)調(diào)基于風(fēng)險(xiǎn)的思維

6. 更加關(guān)注績(jī)效的監(jiān)視和測(cè)量