近期可能是年底已至，2018年馬上要到來的原因，所以各企業(yè)都在規(guī)劃2018年的事情，在企業(yè)榮譽、補貼、資質(zhì)方面，很多企業(yè)可能是自己有了解到高新技術(shù)企業(yè)認定方面的資訊，也有可能是朋友介紹，看新聞了解到，為讓大家更早的做好高新技術(shù)企業(yè)認定申報前期工作，今天邦企信息小編帶大家來了解一下高新技術(shù)企業(yè)認定申報條件中科技人員占比的情況。

首先我們先來了解一下企業(yè)科技人員指的是什么呢？

企業(yè)科技人員是指直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，以及專門從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動的管理和提供直接技術(shù)服務(wù)的人員。企業(yè)職工總數(shù)包括企業(yè)在職、兼職和臨時聘用人員，兼職、臨時聘用人員全年需在企業(yè)累計工作183天以上。

重點來了，企業(yè)從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當年職工總數(shù)的比例不低于10%！

這里邦企信息小編要提醒一下大家的就是企業(yè)在職人員需要通過勞動合同或社保繳納來鑒別，一般說都是通過社保繳納人數(shù)的鑒別的，從2017年開始，部分地區(qū)高新技術(shù)企業(yè)的申報需要提供職工社保購買證明，當然具體相關(guān)政策還是需要參考各地市科技局要求。所以如果大家對高新技術(shù)企業(yè)認定條件要求等方面有問題的，歡迎隨時咨詢邦企信息官網(wǎng)在線客服，或撥打邦企信息免費咨詢熱線18033434779或0755-86527991！